Уже второй месяц я работаю менеджером проектов в компании «Guidance Solutions», ради работы в которой я с удовольствием ушел из Ибэя.
Компания является системным интегратором в сфере электронной коммерции, немалую часть бизнеса которой занимает разработка сайтов на платформе «Мадженто», созданной моим прошлым работодателем.
Несмотря на то, что компания существует на рынке с 1993 года, обнаружить признаки старперства, микро-менеджмента и бюрократии за недолгое время работы здесь выявить пока не удалось. Вместо этого, в первые пару недель я с подозрением относился к новым коллегам, которые выглядят необычно счастливыми, и, похоже, даже не ненавидят своего работодателя. По пятницам большинство не появляется в офисе, а те, кто приходят — приводят своих собак. Неудивительно, что по версии журнала «Los Angeles Business Journal», за последние пять лет компания входила в список лучших работодателей Лос-Анджелеса трижды.
Работодателем, в общем, я доволен. Как, впрочем, и самой работой — приятно заниматься любимым делом, да еще и за хорошие деньги. Нравится также то, что впервые за последние 6 лет жизни в Америке, работу я выбирал не ради иммиграционных документов, а действительно ту, которая прежде всего будет приносить моральное удовлетворение. Помимо наличия грин-карты, определенную роль при приеме на работу сыграла также и моя PMP-сертификация.
Настало время пожинать плоды всех иммиграционных усилий, потраченных за последние годы.
8 октября 2012 года
Прокомментировать